“以愛之名 匠心同行” 譽(yù)陽建設(shè)工匠座談交流會在小嶺南圓滿舉行

發(fā)布日期:08-24

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為全面推進(jìn)我司人才隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)技能人才隊(duì)伍的發(fā)展,弘揚(yáng)譽(yù)陽建設(shè)工匠精神,8月20日,“以愛之名 匠心同行” 譽(yù)陽建設(shè)工匠座談交流會活動在小嶺南舉辦,譽(yù)陽集團(tuán)董事長沈欣、設(shè)計(jì)總監(jiān)張承宏、譽(yù)陽建設(shè)總經(jīng)理陶義、譽(yù)陽建設(shè)副總經(jīng)理蔡圓圓、譽(yù)陽建設(shè)副總經(jīng)理王冠雄等領(lǐng)導(dǎo)參加會議。會議由譽(yù)陽建設(shè)副總經(jīng)理蔡圓圓主持。

 

 

瓦工班組、木工班組、水電工班組、油漆工班組、室內(nèi)裝飾班組、施工員、項(xiàng)目經(jīng)理等主要負(fù)責(zé)人參加了此次活動。這些班組長在基層崗位上與公司風(fēng)雨同舟近十年,建設(shè)一個又一個項(xiàng)目,打完一場又一場硬仗,創(chuàng)造一個又一個成功案例,是公司的基層頂梁柱。

 

 

交流會上,譽(yù)陽集團(tuán)設(shè)計(jì)總監(jiān)張承宏圍繞《如何做好鄉(xiāng)建》展開專題培訓(xùn),向大家分享鄉(xiāng)建工作經(jīng)歷和心得體會,分享安徽農(nóng)道鄉(xiāng)村振興典型案例,引起在場所有人的共鳴。

 

 


專題培訓(xùn)后,大家圍繞如何扎根基層、發(fā)揮力量等問題踴躍發(fā)言,積極與公司領(lǐng)導(dǎo)溝通。班組長代表結(jié)合各自崗位的工作實(shí)際與大家分享了在班組管理中的經(jīng)驗(yàn)、對待問題的思維方式以及做法,既有具體事例的分享,也有對遇到問題的探索。

瓦工班組長鄧玉寶說到:“我的名字叫‘瓦工’,在建設(shè)過程中,每一個新項(xiàng)目的開始,就是一個新的挑戰(zhàn),不論遇到多‘急、難、險、精、新’的任務(wù),都要奮勇向前,做到極致,只有站在更高的起點(diǎn),才能適應(yīng)更新的需求。”
木工班組長王潤說到:“在鄉(xiāng)村的設(shè)計(jì)和建造是不同于域市設(shè)計(jì)實(shí)踐的一種全新體驗(yàn),沒有可復(fù)制性,每個項(xiàng)目的地域特色、民俗文化都不盡相同,施工工藝的結(jié)構(gòu)、弧面、對稱、材料也不一樣,想要做好直正的鄉(xiāng)村建筑,必須尊重鄉(xiāng)村現(xiàn)實(shí),了解鄉(xiāng)村文化,要與設(shè)計(jì)師多和當(dāng)?shù)剞r(nóng)民溝通,只有如此,建設(shè)出來的建筑才符合農(nóng)村當(dāng)?shù)氐臍赓|(zhì),才能具有鄉(xiāng)土的智慧?!?/p>

 

 

譽(yù)陽建設(shè)總經(jīng)理陶義在會上對各負(fù)責(zé)人提出的疑問進(jìn)行逐一解答,肯定了亮點(diǎn)并對重點(diǎn)項(xiàng)目工作進(jìn)行部署。
一是當(dāng)好“領(lǐng)頭羊”,各班組長要發(fā)揮帶頭作用,增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng),讓班組成為培養(yǎng)人才的學(xué)校 ,壯大人才隊(duì)伍建設(shè),不斷提升自身的管理水平和綜合素質(zhì)。
二是種好“責(zé)任田”,要緊緊圍繞鄉(xiāng)村振興,著力推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)工作,切實(shí)提高班組的服務(wù)質(zhì)量和工作效率,倒排施工計(jì)劃,配備專業(yè)材料核算人員,做好成本控制,杜絕浪費(fèi)。
三是念好“緊箍咒”,班組的安全和諧是企業(yè)生存發(fā)展壯大的根基,時刻保持警惕,為安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ),同時嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,維護(hù)好職工生命安全和身體健康。
四是畫好“同心圓”,營造一個積極溫馨的班組氛圍,形成凝聚力和工作合力,最終實(shí)現(xiàn)建設(shè)隊(duì)伍發(fā)展與集團(tuán)公司發(fā)展的和諧統(tǒng)一。

 

“譽(yù)陽建設(shè)的工匠精神是忠誠企業(yè)、忠于崗位、敢打硬仗、敢拼惡仗、能打勝仗的精神”,這是譽(yù)陽集團(tuán)董事長沈欣對工匠精神最精辟的總結(jié)。她強(qiáng)調(diào)道,工程無小事,事事系精工。不管是施工工期,施工工藝,還是財務(wù)流程、售后服務(wù),譽(yù)陽建設(shè)公司的一群“工匠們”卻能“事事都上心”,這既是對甲方的負(fù)責(zé),也是對個人、對公司、對團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)。
能夠成為“工匠”的人,都聚焦“小事”,并堅(jiān)持把“小事”做到極致,正因?yàn)槟銈兊臐撔你@研,譽(yù)陽建設(shè)才取得了如今來之不易的成績,今后在各自專業(yè)領(lǐng)域中,要繼續(xù)發(fā)揮譽(yù)陽工匠精神,抓住機(jī)遇,開闊創(chuàng)新,走向全國,為自己的人生添色加彩。
最后董事長沈欣針對疫情防控工作作了具體要求,項(xiàng)目現(xiàn)場要謹(jǐn)記保障疫情期間安全生產(chǎn)工作的穩(wěn)定,真正做到安全生產(chǎn)、疫情防控兩不誤。

 

本次“以愛之名 匠心同行”譽(yù)陽建設(shè)工匠座談交流會的成功舉辦,既豐富了建設(shè)公司職工文化活動,提升工匠們的自豪感和職業(yè)價值感,加深與老工匠們的溝通交流,感懷老工匠為項(xiàng)目建設(shè)付出的艱辛,營造了公司上下重視質(zhì)量、崇尚質(zhì)量、弘揚(yáng)工匠精神的良好氛圍。